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  • 单位性质: 民营企业
  • 所属行业:批发/零售
  • 注册资金:
  • 员工人数:100-499
  • 营业执照:
  • 基本信息

  • 职位描述

    1.根据业务需求,完成各部门人员招聘培训及员工关系相关工作,并对结果负责2.负责建立健全人事行政管理机制,提供人力资源支持,包括但不限于培训、绩效考核、员工关系等,满足并符合业务发展需求3.负责员工考勤工资核算协议合同签订及管理等工作4.推进业务团队发展,协助部门优化内部组织结构,提高团队凝聚力、核心员工的稳定性5.传承公司文化,建设沟通渠道,保证组织的持续健康发展
    联系我时,请说是在鱼聘上看到的,谢谢!
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